En partenariat avec les CPNEFP (commission nationale paritaire de l’emploi et de la formation professionnelle) l’OMPL conduit des études liées à la situation de l’emploi et son évolution dans les entreprises libérales.
Vous pouvez les télécharger en cliquant sur les liens ci-dessous.

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Études

Portrait statistique - Cabinets d'avocats

Les données disponibles posent un premier constat de précaution : il n'existe pas de cabinet type,qui correspondrait à une moyenne de toutes les tendances établies.Nombre des salariés, activité, clientèle, organisation, localisation géographique sont autant d'informations qui révèlent une très grande disparité de situations.

Études

De l'état des lieux à la prospective - Pharmacie d’officine - 2018

Les pharmacies d'officine sont confrontées à de fortes évolutions qui impactent leur modèle économique. Cependant, elles ont des atouts réels qui peuvent contribuer à conforter leur rôle d'acteur de santé de proximité.

Études

Application de la grille de classification professionnelle - Pharmacie d'officine - 2018

Comment les employeurs appliquent-ils la grille de classification ?  Les salariés sont-ils positionnés au bon coefficient ? Les rémunérations sont-elles conformes aux critères définis par la grille ?

Études

Portrait statistique - Pharmacie d’officine - 2018

Quelles évolutions depuis le portrait statistique de 2012 ? Comment les pharmacies d'officines s'adaptent-elles aux transformations en cours ? Comment la formation des salariés contribue-t-elle à faire face aux nouveaux besoins de compétences ?

Études

Chômage des pharmaciens adjoints - 2015

La CPNEFP (commission paritaire nationale de l’emploi et de la formation professionnelle) de la pharmacie d’officine, devant l’augmentation manifeste du taux de chômage des pharmaciens adjoints, a sollicité l’OMPL pour la réalisation d’une étude permettant d’en mesurer l’ampleur et l’évolution statistique ainsi que les caractéristiques sociodémographiques des salariés concernés.

Études

Climat social : secteur santé

L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des conditions de travail en évaluant les "irritants sociaux" tels que ressentis par les salariés du secteur santé via un baromètre de mesure...